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2021-06-21 10:00:01 1247次浏览

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解除合同公告

根据《xxxxxx企业员工奖励与违规违纪处理暂行办法》第三章违规违纪处理第(五)条解除劳动合同规定:无正当理由经常旷工,连续旷工5天及以上或一年内累计旷工10天及以上的,解除劳动合同。北京xxxx有限公司 赵xx、闫xx因条件成立,决定与以上人员解除劳动合同。 请上述两人到xxxxxx办理劳动合同解除手续。自本公告之日起30日内未回单位办理解除合同手续的,视为自动解除合同。 特此公告 北京xxxx有限公司 二O一二年五月六日

专业技术资格证书丢失登报声明

(一)持证人***不慎遗失中华人民共和国专业技术资格证书,考试年度:2013年度,级别:初级(师),专业:卫生,证书编号,声明作废。

(二)持证人****不慎遗失中华人民共和国专业技术人员职业资格证书,考试年度:2017年度,级别:中级,专业:社区护理,证书管理号:2017***300002,声明。

登报范本:

根据《xxxxxx企业员工奖励与违规违纪处理暂行办法》第三章违规违纪处理第(五)条解除劳动合同规定:无正当理由经常旷工,连续旷工5天及以上或一年内累计旷工10天及以上的,解除劳动合同。北京xxxx有限公司 赵xx、闫xx因条件成立,决定与以上人员解除劳动合同。 请上述两人到xxxxxx办理劳动合同解除手续。自本公告之日起30日内未回单位办理解除合同手续的,视为自动解除合同。 特此公告 北京xxxx有限公司 二O一二年五月六日

个人证件登报格式一:声明***在*年*月*日不慎遗失****证件,证号:******,现声明作废。

格式二:声明***遗失****证书,证书编号:******,发证机关:******发证日期:*年*月*日,现声明作废。

公司证件登报格式一:声明北京****企业在*年*月*日不慎遗失****证件,证号:******,现声明作废。

格式二:声明北京****公司不慎遗失****证书,证书编号:****,发证日期:*年*月*日,现声明作废。

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